Современные технологии управления человеческими ресурсами

Практический курс современного  кадрового менеджмента: от стадии подбора персонала до аудита трудовых ресурсов компании. Изучаются применяемые в настоящее время на практике информационные технологии в управлении персонала, методы психоанализа, маркетинг отношений, технологии нейролингвистического программирования.Содержательные особенности программы:профессиональная аналитика и мониторинг состояния, структуры и качества трудовых ресурсов компании,практика поиска и подбора персонала, его адаптации, аттестации и обучения, мотивация и развития, - методики кадровых изменений в организации,аудит кадрового делопроизводства Скачать презентацию программы Технологии обучения управлению персоналом: Case-studies, тренинги, компьютерные симуляции, проектные работы, вебинары, мастер-классы.